1、小编整理了企业隐患排查治理制度 16 篇，欢迎大家参考借鉴。企业隐患排查治理制度 1 篇目的：为了响应国家相关法律、法规，加强安全生产工作，防止和减少安全事故对人身和财产的危害，提高本店的安全生产水平，保障消费者和员工的生命财产安全，特制定此安全生产事故隐患排查和治理制度：一、事故隐患的分类事故隐患按照其可能造成的事故性质和危害程度，可分为三大类：1.一般事故隐患：指在一定情况下，有可能导致一般性安全生产事故的隐患2.重大事故隐患：指随时可能导致安全生产事故发生的隐患3.特别重大事故隐患：指随时能够造成重特大安全生产事故，而且事故特征比较明显，已经危及公司和人身安全的隐患。二、事故隐患发现途径
2、和方式1.在例行进行安全巡查、检查时发现2.随即有人发现并汇报3.已经产生先期征兆，特征比较明显三、隐患排查和治理制度1.认真执行相关法律法规，落实执行，权责分明2.落实每周安全检查、每两小时巡查制度，认真做好记录3.后厨每日营业前后落实检查燃气、电器、食品加工器具等是否有故障4.人员所在部门、区域加大检查巡查5.安保人员落实执行自己职责，对场所用火用电部位、安全出口、疏散通道、应急疏散标志、防火卷帘门、常闭式防火门、消防设施器材、校方应急标志、消防安全重点部位人员在岗情况进行重点排查6.认真分析研究店内容易发生事故的地点、设施设备，制定出安全生产事故隐患排查的重点7.对确定公司容易发生事故隐
3、患的部门、部位和设备设施，要加强管理力度，明确分管责任人，并落实到位8.制定有效的容易发生事故的部门、部位、设施设备的防范和应急措施9.各容易发生隐患的的负责人及时向公司安全生产领导小组回报事故隐患处理情况和设备设施的运行情况，根据情况及时调整工作方向10.建立安全生产事故追究制度，公司各级安全负责人不得以任何原因不进行容易发生事故隐患的部门、部位及设施设备的排查，如因此造成事故，将追究响应领导人责任，并按公司相关规章制度给与处罚，造成重大损失的将按法律追究其法律责任11.分店各部门均应遵守本制度12.公司安全领导小组及安保部门负责监督本制度的实施。企业隐患排查治理制度 2 篇为加强安全生产事
4、故隐患的排查和管理，确保企业安全生产，保护职工在生产过程中的安全与健康，全面实现全镇安全生产目标，特制定以下事故隐患整治管理制度。(1)对查出的不安全隐患，做到“四定”，即定人员、定项目、定时间、定经费，确保隐患整改落实，并将整改落实情况报相关部门验收备案。(2)对暂时不能整改的隐患，要采取强制性防护措施，并分别纳入技术措施安排和检查计划内，落实限期整改。(3)对安全事故隐患整改不力的单位，安全监督部门要发出隐患限期整改指令书，限期进行整改，因拖延整改而造成事故的要按规定追查责任，严肃处理。(4)对个别重大隐患，因多方原因暂时不能整改的，要及时上报，争取上级部门的帮助尽快解决。(5)凡不按要求
5、及规定标准落实隐患整改任务的企事业单位、村(居)委会、生产经营单位或业主，因此而酿成不良后果的，将依照有关法律法规进行处理，直至追究法律责任。企业隐患排查治理制度 3 篇一、隐患排查的目的1.现场隐患是搞好安全生产的重要手段，基本任务是：发现和查明各种危险和隐患，督促整改；监督各项安全规程制度的实施；制止违章指挥、违章作业。2.隐患排查应贯彻领导与职工相结合的原则。3.隐患排查，必须明确目标的目的、内容。二、隐患排查的内容1 通风系统管理中存在的问题2、局部通风管理中存在的问题3、通风设施管理中存在的问题4、防尘管理中存在的问题5、矿井瓦斯管理中存在的问题6、有关制度、措施的落实问题7、火药放
6、炮、防灭火管理中存在的问题二、隐患落实制度1.隐患排查人员，对查出的隐患都要逐项分析，并落实整改措施。2.对有整改条件的隐患项目，应立即整改。3.对查出的隐患要做到“五定”（即定项目、定时间、定人员、定措施和定资金）限期整改。4.单位无力解决的重大事故隐患，除采取有效防范措施外，应及时向主管部门和有关领导报告。5.查出的隐患和整改情况要有记录，实行闭合管理。企业隐患排查治理制度 4 篇一、目的:为了建立公司的安全生产事故隐患排查治理机制，做好安全生产事故隐患的评估、报告、监控和治理工作，确保企业的安全生产，防止事故的发生。二、依据：安全生产事故隐患排查治理暂行规定（国家安监总局第 16 号令）、关于印发山东省井工开采非煤矿山、烟花爆竹、危险 化学品生产经营单位重特大生产你去事故隐患认定办法（试行）的通知（鲁安监发【2006】84 号）三、职责分工：1、各车间负责人对自己车间及负责范围内隐患排查和治理工作全面负责。实行“谁存在隐患，谁负责整改”，责任划分实行“属地管理”。2、各专业负责人对自己本专业的隐患排查和治理工作全面负责。3、安环处负责各车间的隐患排查的收集、确认、统计上报和事故隐
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