分公司经理岗位责任制度.docx

分公司经理岗位责任制度讲解了分公司经理在安全生产方面承担的职责和任务。该制度描述了分公司经理需要认真贯彻执行劳动保护政策、法令、法规以及集团公司的各项安全规章制度，并对本分公司的安全生产负全面责任。文件说明了分公司经理负责组织编制本分公司的安全措施计划，定期召开安全会议，确保安全管理工作的持续改进。对于一般轻商事故，制度规定按照“四不放过”的原则进行调查处理，追查有关责任者并研究处理意见，制定防范措施，上报集团公司。而对于重伤、死亡和重大未遂事故，经理应立即上报，并负责保护好现场，参加调查，研究处理意见，制定防范措施。此外，经理必须保证安全措施开支计划的落实，不断更新完善安全生产措施，确保安全机构的落实，将责任落实到人。分公司经理岗位责任制度适用于各行业领域内的分公司经理，特别是那些涉及生产制造、建筑施工、化工等高风险行业的企业。该制度旨在帮助这些领域的分公司经理明确自身在安全管理方面的职责，确保其能够有效地贯彻执行国家和集团的安全管理要求，保障员工的生命财产安全，维护企业的稳定运营。通过遵循这一制度，经理们可以更好地预防安全事故的发生，提升企业的整体安全管理水平。