1、安全生产工作汇报,WORK SAFETY REPORT,2023,汇报人：,时间：2023.12.30,“无危则安，无缺则全”=安全,安全 指判明的危险性不超过允许的限度使人不受伤害和危害的影响没有危险或灾难的威胁不受财产损失的威胁的状况没有危险，不产生伤害的一种状态,前 言,2023年安全工作回顾,Review of safety work in 2023,工作中存在的不足,Shortcomings in work,强化安全生产考核问责,Safety production accountability,工作思路和工作计划,Work ideas and work plan,2023年安全工作回
2、顾,Review of safety work in 2023,01,建全安全责任考核体系,实现了安全生产风险共担，责任共保。做到了千斤重担大家挑，人人身上有目标。有效形成了“班组保施工队，施工队保”的安全生产责任考核机制,01,实现了安全生产风险共担，责任共保,02,做到了千斤重担大家挑，人人身上有目标,03,有效形成了“班组保施工队，施工队保”的安全生产责任考核机制,严格执行安规和“两票三制”,工作票操作票,杜绝无票作业，所有施工现场，都严格执行了工作票双签发，工作派工单，做到有据可查，同时规范了“两票”填写，“两票”的合格率较去年明显提高并按规定进行了奖惩兑现,交接班制巡回检查制设备定期
3、试验轮换制,强化安全风险预控,严格执行隐患五级排查制度，岗位、班组、区队车间重点强化安全，科室、公司重点强化生产系统、灾害治理等系统性隐患排查整治,规范隐患排查治理,建立完善员工安全行为规范，安全知识抽查考试，推行岗位区域安全责任制，增强“我的安全我负责”的思想自觉和行动自觉,规范员工安全行为,针对专家评价查出的隐患，确保问题及时整改到位。凡整改不力、追究相关单位和人员责任,规范安全技术评价,认真开展公司科室系统风险评估、区队车间区域风险评估、班组重点工序风险评估和岗位风险评估,规范“四级”风险评估,完善安全生产调度指挥信息系统和安全生产监测监控系统，科学确定重要参数安全预警指标，健全风险预警
4、响应机制,提升监测预警能力,严格加强薄弱环节管控,开展辅助运输安全专项整治，严格平巷人车、绞车运输安全运行管理和检维修管理,PART 04,加强检维修作业安全管理，严格执行“三无一不准”检修规定,加强供用电安全管理，严格执行“两票三制”停送电制度和继电保护整定管理规定,加强节假日、重大活动期间安全管理，严格落实冬夏季“三防”应急防范措施,规范危险作业管理,严格执行动火、受限空间、吊装、高处、临时用电、动土、爆破、深基坑等危险作业安全许可、票证签批制度,进入受限空间作业必须做到“先通风、再检测、后作业”，落实应急防范措施。严禁未经审批许可违章冒险作业,重点区域动火必须指定现场监火人，落实安全防护
5、措施，配备消防灭火器材，作业后留人观察消除火种,业务大培训、岗位大练兵、素质大提升,以管理理念提升、专业知识更新、重大灾害防治、“四新”推广应用为重点的副总工程师以上管理人员培训,管理人员培训,以风险辨识、作业规范、安全防护、紧急避险为重点的岗位“必知必会”培训，着力提升解决现场实际问题的能力,岗位培训,以理念认同、现场管理、风险防控、应急处置为重点的区队长、班组长培训,班组长培训,业务培训,坚持实际、实用、实效原则，扎实开展全员“业务大培训、岗位大练兵、素质大提升”活动，做到分类组织、按需施教、应培必培、严格考核,严格培训质量评估考核,01,02,03,建立公司、科室、班组“三级”培训质量检
6、查考评机制，根据培训数量、培训质量和培训满意度结算培训费用,三级培训考评,严格按规定提取职工教育经费，实行分级切块管理，足额提取、专款专用,培训经费专款专用,严格安全培训质量追溯制度，凡培训责任不落实、培训质量不合格的，一律严肃追究相关单位人员责任。发生各类生产安全事故，一律倒查安全培训质量,不合格要追责,加强职业卫生管理,严格落实用人单位职业病危害防治八条规定，坚持源头治理、防治结合，加强防护设施管理，严格现场检测,重点加强防尘管理，落实地面作业产生粉尘、高温、噪声、有毒物质等综合防治措施，规范劳动防护用品管理，坚决杜绝职业危害事故,认真履行职业病危害检测告知义务，加强职业健康监护、职业病诊断治疗和康复疗养，加快职业卫生电子档案建设,加强建设项目职业卫生“三同时”管理，认真做好职业病危害因素检测评价和职业病防护设施竣工验收工作,工作中存在的不足,Shortcomings in work,02,工作中存在的不足,目前，安全管理责任落实不到位屡见不鲜。企业安全生产规章制度形同虚设，致使企业在生产中存在较多问题或隐患。企业生产部门和安全管理部门没有很好的协同合作，仍然存在一些时候把生产放在
安全达人 